Trabajos remotos: Las mejores empresas que están contratando este año

El Crecimiento del Trabajo Remoto

Según un estudio realizado por Gartner, el 47% de las empresas planea permitir que sus empleados trabajen de forma remota a tiempo completo, y un 82% considera que la posibilidad de trabajar desde casa es un gran atractivo para los nuevos talentos. Esta tendencia no solo proporciona a los empleados una mayor flexibilidad, sino que también permite a las empresas acceder a un grupo de talento más amplio y diverso, eliminando las limitaciones geográficas. A medida que la tecnología continúa avanzando, las herramientas de colaboración y gestión de proyectos hacen que el trabajo remoto sea más eficiente y productivo que nunca.

Las Mejores Empresas para Trabajar Remotamente en 2023

A continuación, presentamos una lista de algunas de las mejores empresas que están contratando para posiciones remotas en 2023, junto con detalles sobre sus culturas corporativas, beneficios y oportunidades de crecimiento.

1. GitLab

GitLab es una empresa que se especializa en la creación de software de gestión del ciclo de vida del desarrollo. Con un modelo completamente remoto, GitLab ha sido pionera en la cultura del trabajo a distancia. La empresa ofrece horarios flexibles, un salario competitivo y la oportunidad de trabajar con un equipo global. Además, GitLab promueve una fuerte cultura de inclusión y diversidad, lo que la convierte en un lugar deseable para muchos profesionales.

2. Automattic

Conocida por su plataforma WordPress, Automattic es otra empresa completamente remota que ha ganado reconocimiento por su enfoque innovador hacia el trabajo. Ofrecen beneficios como un generoso tiempo libre, asignaciones para el trabajo desde casa y un fuerte énfasis en el desarrollo profesional. La empresa valora la autonomía y la iniciativa, lo que permite a los empleados gestionar su propio tiempo y proyectos.

3. Zapier

Zapier, una herramienta de automatización de tareas, también se ha destacado por su cultura de trabajo remoto. La empresa ofrece un ambiente de trabajo flexible y un enfoque en la productividad sin distracciones. Los empleados disfrutan de un paquete de beneficios atractivo, incluyendo vacaciones ilimitadas y presupuesto para el desarrollo personal. La diversidad y la inclusión son pilares fundamentales en Zapier, lo que la convierte en un lugar ideal para trabajar.

4. InVision

InVision es una plataforma de diseño colaborativo que ha establecido un modelo de trabajo completamente remoto. La empresa se enfoca en la creatividad y la innovación, ofreciendo a sus empleados un ambiente estimulante. InVision proporciona beneficios como tiempo libre generoso, oportunidades de capacitación y desarrollo, y una cultura sólida de apoyo mutuo entre los equipos.

5. HubSpot

HubSpot, conocido por su software de marketing y ventas, ha adoptado un enfoque híbrido hacia el trabajo remoto. La empresa ofrece la opción de trabajo remoto completo o híbrido, dependiendo de las preferencias del empleado. Los beneficios incluyen un paquete integral de salud, oportunidades de crecimiento profesional y un fuerte compromiso con la comunidad y la cultura organizacional.

6. Buffer

Buffer es una herramienta de gestión de redes sociales que opera completamente de forma remota. La empresa se destaca por su transparencia y ética de trabajo, ofreciendo a sus empleados un entorno donde pueden prosperar. Buffer proporciona beneficios como un salario competitivo, tiempo libre ilimitado y un fuerte énfasis en la salud mental y el bienestar de sus empleados.

7. Toptal

Toptal es una red global de freelancers que conecta a las empresas con los mejores talentos en tecnología, diseño y finanzas. La empresa opera completamente de forma remota y ofrece flexibilidad en los horarios de trabajo. Toptal es conocido por su riguroso proceso de selección, lo que garantiza que trabajan con los mejores profesionales. Ofrecen un entorno desafiante y enriquecedor que fomenta el crecimiento personal y profesional.

8. Shopify

Shopify, la conocida plataforma de comercio electrónico, ha adoptado un enfoque flexible hacia el trabajo remoto, permitiendo a los empleados trabajar desde donde se sientan más cómodos. La empresa ofrece un entorno inclusivo, con programas de desarrollo profesional y un fuerte enfoque en la innovación. Los beneficios incluyen tiempo libre generoso, un buen paquete de salud y oportunidades para participar en proyectos significativos.

9. Salesforce

Salesforce, líder en soluciones de CRM, ha adoptado un modelo de trabajo híbrido que permite a los empleados trabajar de manera remota o en la oficina. La empresa enfatiza su compromiso con la responsabilidad social y la sostenibilidad, lo que la convierte en una opción atractiva para aquellos que buscan un propósito en su trabajo. Los beneficios incluyen un excelente paquete de salud, oportunidades de desarrollo profesional y una cultura empresarial sólida y colaborativa.

10. Stripe

Stripe es una plataforma de procesamiento de pagos que ha establecido un modelo de trabajo remoto flexible. La empresa busca fomentar una cultura de alto rendimiento, ofreciendo a los empleados la autonomía necesaria para gestionar sus tareas. Stripe proporciona beneficios competitivos, incluyendo un paquete de salud integral y oportunidades para colaborar en proyectos innovadores a nivel global.

Consejos para Encontrar Trabajo Remoto

Si estás interesado en encontrar un trabajo remoto en alguna de estas empresas o en otras, aquí hay algunos consejos útiles:

• Personaliza tu CV: Asegúrate de resaltar tus habilidades y experiencias relevantes para el puesto al que estás aplicando. Adapta tu carta de presentación para reflejar tu entusiasmo por el trabajo remoto.
• Networking: Conéctate con profesionales en tu campo a través de plataformas como LinkedIn. Participa en grupos y foros relacionados con trabajos remotos.
• Utiliza Plataformas Especializadas: Existen numerosas plataformas dedicadas a trabajos remotos, como Remote.co, We Work Remotely, y AngelList. Explora estas opciones para encontrar oportunidades adecuadas.
• Prepárate para Entrevistas Virtuales: Familiarízate con las herramientas de videoconferencia y asegúrate de tener un espacio de trabajo adecuado para las entrevistas.
• Demuestra Habilidades de Autogestión: Las empresas que ofrecen trabajos remotos buscan candidatos que sean autónomos y proactivos. Asegúrate de transmitir esto durante el proceso de selección.

Nuestra recomendación

A medida que el trabajo remoto continúa ganando popularidad, las oportunidades en este ámbito también se expanden. Las empresas mencionadas en este artículo no solo están contratando activamente, sino que también están comprometidas con la creación de entornos de trabajo inclusivos y flexibles. Si estás buscando un trabajo que ofrezca equilibrio entre la vida laboral y personal, estas organizaciones son excelentes opciones a considerar. Con la preparación adecuada y la mentalidad correcta, puedes encontrar una posición remota que se alinee con tus objetivos profesionales y personales.